• TR
  • EN
Ders Kodu: 
HRM 112
Ders Dönemi: 
Bahar
Ders Tipi: 
Zorunlu
Teori Saati: 
3
Uygulama Saati: 
0
Kredi: 
3
AKTS: 
9
Dersin Dili: 
İngilizce
Dersin Amacı: 
İnsan kaynakları yönetiminin temel fonksiyonlarına ilişkin temel bilgi ve uygulamaların stratejik bakış açısı çerçevesinde ortaya konulması.
Dersin İçeriği: 

Bu ders, insan kaynakları yönetimi ile ilgili temel kavramlar, insan sermayesinin önemi ve son yıllarda ortaya çıkan paradigma değişikliği üzerinde durur. Ayrıca yöneticilerin insan kaynakları ile ilgili politika ve uygulamaları hakkında bilgi verilir.

Dersin Öğretim Yöntemleri: 
1: Anlatım, 2: Soru-Cevap, 3: Tartışma, 4: Benzetim, 5: Vaka Çalışması
Dersin Ölçme Yöntemleri: 
A: Sınav, B: Sunum C: Ödev, D: Proje, E: Laboratuar

Dikey Sekmeler

Ders Tanimlari